7 NAČINOVA KOJA KONFERENCIJA VIDEO OBAVLJAJU TEHNIKE TEHNIKA UČINKOVITIH

Kada će samo živjeti i vizualni interakcija učiniti, video konferencije omogućuju vam da održavate sastanke kao da ste tu osobno.

Tenveo dijeli 7 načina na koji videokonferencija inovativni timovi čine učinkovitijima.

1. Povećani fokus. Ono što inženjering menadžeri kažu je da s videozapisom ne doživljavate one trenutke "Jesi li tu?" Ili "bio sam isključen", što može ukazivati da je netko doista ispravio kôd za uklanjanje pogrešaka ili provjeravao e-poštu. Video privlači ljude, zadržava njihovu pažnju i promiče trenutačne, improvizirane interakcije.

2. Potpuna komunikacija. Albert Mehrabian, profesor emeritus psihologije na UCLA i vrhunski istraživač o važnosti govora tijela u komunikaciji, utvrdio je da samo riječi čine samo 7 posto komunikacije stavova i osjećaja. Zvuk govora iznosi 38 posto, a izraz lica iznosi još 55 posto. Dakle, kada pitate jednog inženjera da li se sviđa ideja, on može biti oprečan sukobima i reći: "Naravno, zvuči dobro", dok zapravo izraz lica govori drugačije.

3. Razbiti kulturne barijere. Prema istraživanju The Economistove obavještajne jedinice, gotovo 90 posto vodećih rukovoditelja iz 68 zemalja nazvao je multikulturalno vodstvo kao glavni izazov za upravljanje. Video konferencije mogu ukloniti prepreke međukulturnim komunikacijama, pomažući u dijalektu, naglasku i ritmu govora.

Pronađite talent. Baš kao što je Bill Joy rekao, ima više pametnih ljudi izvan vaše tvrtke nego unutar nje, a isto vrijedi i za vašu zemlju. Bazen inženjeringa talent je globalan. Stotine tisuća inženjerskih poslova u SAD-u ne može se popuniti. Da biste pronašli najbolje kandidate, tvrtke koriste videokonferencije za razgovor s talentima iz cijelog svijeta.

5. Uključite u rijetke talente ako se vaša grupa ne distribuira. Ne možete uvijek primati zaposlenike da se presele. To je bio slučaj kada je Luke Melia, suosnivač i CTO of Tenveo, imao priliku zaposliti "bivšeg kolegu koji se nalazi u prvih tri inženjera s kojima sam ikada radio." Eric je bio spreman imati udaljeni član tima, Ali "nakon probnog ugovora, odlučio sam ga dovesti unatoč udaljenosti. U osnovi je čitač na nečijem zaslonu cijelo vrijeme u prozoru VSee ili Google Hangoutu. Učinimo puno parova programiranja i povećamo videokonferencije s puno zaslona i softvera za suradnju u realnom vremenu. Dolazi u ured tjedan dana jednom svaka dva mjeseca. Volio bih da ovdje živi, ali jako sam sretna što ga u ekipi nalazim kao daljinski zaposlenik. "

6. Skratiti sastanke. Čak i ako samo radite svoj jutarnji stand-up sastanak na videu, to može biti dovoljno da energizira distribuirani tim. Šerry je rekao: "Svakodnevno upotrebljavamo videozapise za koordinaciju s članovima distribuiranih timova. U velikoj je mjeri razina igrališta i osigurava uravnoteženi doprinos. Naši susreti imaju tendenciju da budu više do točke - poput brzog sastanka sastanka - umjesto formalnijeg konferencijskog poziva. "

7. Unaprijediti koheziju tima. S DevOpsom koji hvata vatru, trebamo više komunikacije licem u lice, a ne manje. Video omogućuje neposrednost suradnji koja je usmjerena i pokreće brže rezultate. Zbog tih razloga, direktor tvrtke Tenveo Rachel kaže da njegov razvojni tim živi na videokonferenciji. "Isprva je bilo malo čudno jer je kao da se gleda, ali uskoro ćete shvatiti prednosti gledanja svih i slušanja svega. Osjećate se kao da ste u uredu, što je ključni dio korporativne kulture. Skoro nikada ne isključujemo video, ali možemo zanemariti zvuk ako ured bude bučan i zbunjujući. "

Video sve više postaje rješenje za inženjere, za različite slučajeve upotrebe, od uparenih programiranja do timskih sastanaka. Iako ništa ne zamjenjuje sastanke licem-u-lice, kada to nije praktično, video donosi razinu fokusa, komunikacije i druženja koje sastanci na telefonu ne mogu dotaknuti